Instituto Mauá de Tecnologia

"Uma liderança eficaz, confiável e com enfoque sistêmico na gestão de pessoas permite a condução de negócios rentáveis e perenes; o desenvolvimento de equipes produtivas e a evolução das organizações e da sociedade."

Inscrições abertas para a Turma 1

Público-Alvo: Profissionais graduados que têm sob sua responsabilidade a gestão de empresas, negócios ou equipes.

Introdução: A nova conjuntura dos negócios impõe o exercício de uma nova liderança capaz de manejar o comportamento de uma organização com uma postura ética, humanizada e confiável. A profunda compreensão das necessidades e do comportamento das pessoas também é necessária, uma vez que as estruturas hierárquicas, com papéis claramente definidos, estão cedendo espaço a organizações mais horizontais, com maior flexibilidade. Tratar problemas adaptativos como problemas técnicos levam ao fracasso nos resultados de uma equipe de trabalho.

A formação de líderes organizacionais deve ser orientada por cinco linhas de desenvolvimento: Estratégica – Processual – Cultural – Visionária e Sócio-emocional.

A capacidade de pensar estrategicamente deve ter o suporte de processos, estrutura e tecnologias adequadas, além de instrumentos gerenciais e relacionais.

Com equipes coesas e de alto desempenho, organizações poderão identificar e aproveitar oportunidades, aperfeiçoar os negócios e posicionar-se num novo patamar competitivo.

Diferencial:

Programa fortemente dinâmico, atual e de alto nível, fundamentado na experiência dos docentes e com aplicações imediatas dos conteúdos conceituais e práticos vistos em sala de aula. As disciplinas e seminários serão ministrados por líderes empresariais e renomados profissionais tanto da área acadêmica quanto da área empresarial, com foco na reflexão sobre o que vem transformando o gerenciamento de pessoas numa função estratégica para os negócios.

O curso oferece a possibilidade de se conhecerem vários sistemas e práticas objetivando a transformação pessoal e empresarial por meio do desenvolvimento de habilidades de relacionamento, liderança e comunicação.

O profissional, ao concluir o programa, estará capacitado a:

• formular planos críticos de atuação e relacionar esses planos com a gestão das pessoas e dos processos considerando os aspectos culturais e seus impactos na organização e nos negócios;
• entender e aplicar o conceito de gestão sustentável como forma de fortalecer marcas e como maneira de melhorar resultados e o posicionamento da empresa na sociedade;
• adquirir uma visão integrada dos vários subsistemas da gestão e alinhar as atividades executivas às ações estratégicas diante dos desafios do mercado;
• ampliar o autoconhecimento, desenvolver postura pessoal ética, de abertura e valorização dos aspectos humanos que interferem de forma positiva ou negativa nos resultados empresariais;
• adquirir conhecimento de toda a cadeia de suprimentos do capital humano na empresa e como fazer sua gestão, bem como fazer conexões com os aspectos comportamentais do exercício de poder, da gestão dos conflitos, do estabelecimento de cooperação, confiança e comprometimento dos times de alto desempenho.

Formatação do programa: Carga horária total de 180 horas.

Inscrições e informações:

Secretaria de cursos:
- Telefone: (11) 5088-0848 das 13h às 21h
- Email: mba@maua.br
- Rua Pedro de Toledo, 1071 - Vila Mariana - São Paulo - CEP 04039-033

Preencher Ficha de Inscrição

Investimento:

Pré-requisito: Graduação. A seleção dos participantes será feita mediante análise curricular e entrevista.

*O Instituto Mauá de Tecnologia reserva-se o direito de somente admitir o ingresso de candidato cujos currículo profissional, habilidades e competências atendam os critérios estabelecidos pela coordenação visando o alinhamento dessas qualificações aos objetivos do curso.

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